?
-->
陕西电信精准培训赋能扶贫干部
杨小芬 2019-04-01 人民邮电报

“以前我也参加过地方政府组织的培训,也去四川学习交流过,但是外省的模式、情况都和咱们不一样,总觉得不够实用。这次培训就是告诉我们在陕西的扶贫形势和政策下,应该怎么做,非常实用。”翻着记得密密麻麻的笔记本,渭南富平西上官村第一书记刘晓兵高兴地说着自己的培训收获:“知道这下该咋弄了。”

3月21日~23日,中国电信陕西公司举办了一场赋能培训,和以往培训不同的是,参加培训的人员都有着特殊的“双重角色”。他们是各市级分公司电信员工,但他们日常的工作却不在单位,而是在全省各地正在奋战脱贫的贫困村。和他们朝夕相处的也不是单位里的同事,而是当地渴望脱贫致富的村民。驻村扶贫干部,这就是他们另外一个让人尊敬的工作身份。

近年来,陕西电信认真贯彻落实中央要求和各级地方党委政府、集团公司的具体部署,充分发挥行业优势,在广大农村全面推进网络扶贫、业务扶贫、产业扶贫等,促进农村地区经济发展与民生改善。同时,积极选派扶贫干部,深入贫困村点开展扶贫工作,目前全省各级单位共选派专职扶贫干部164人,其中驻村工作队队长59人(驻村第一书记35人)、驻村工作队队员102人,省扶贫办派驻两人,富平挂职副县长1人。

这批扶贫干部中,既有在职的公司领导,也有各专业口的业务骨干,还有已经退居二线又重返战场的管理干部,都有着丰富的管理经验和过硬的业务能力。他们默默无闻地奉献在各个扶贫村点,有力推动了所在地区经济社会发展和民生改善,充分展现了中国电信人的责任担当、家国情怀和无私奉献精神,得到当地党委政府的普遍好评。

扶贫干部肩负的重要职责和工作中的不易让省公司党委牵挂,培训班开班当天,中国电信陕西公司党委书记、总经理叶利生专程来看望大家,代表党委对大家在艰苦的环境中,依然保持着旺盛的工作激情,为打赢脱贫攻坚战做了大量的工作表示衷心的感谢,希望大家在下阶段的工作中,要关注扶贫成效,努力实现高质量脱贫。同时,把扶贫工作作为企业发展的新抓手,推动企业经营发展和人才成长。各单位的扶贫办也要关心关爱扶贫干部,经常下基层走访看望,让他们感受到组织的温暖和关爱。

此次培训,既是对扶贫干部能力的提升,也是对下一阶段扶贫工作的动员部署。中国电信陕西公司党委成员、副总经理李延平代表公司党委对进一步推进扶贫工作提出要求,明确了下一阶段的扶贫工作重点:一是认真完成好各级地方党委政府定点扶贫任务。二是持续推进网络扶贫和业务扶贫。三是结合贫困地区的特点和资源情况,继续投入人力物力帮助其推进产业发展、人居环境改善、生活服务质量升级等。四是抓好扶贫干部队伍建设和对扶贫干部的关心关爱。五是加强扶贫工作管理和组织领导。

这次赋能培训在内容上重点突出脱贫攻坚专题能力培训,内容丰富,既有专家学者、省扶贫办领导对扶贫政策理论学习、国家乡村振兴战略、陕西扶贫攻坚形势任务的解读,省公司专业部门对相关工作的安排部署和政策宣讲,还有扶贫工作经验交流和扶贫示范点现场学习。理论和实践相结合,进一步增强了扶贫干部的责任感、紧迫感,为他们拓宽视野、启发工作思路、把握工作方法提供了很好的帮助。特别是陕西省扶贫办副主任彭安季从国家扶贫历程、习近平总书记扶贫思想、陕西扶贫任务、如何做一名优秀扶贫干部四个方面做了生动讲解,引起了大家的强烈共鸣,很多人用手机录像或全程录音,“很有启发,回去再多听几遍”,一位参加培训的扶贫干部这样说。

7034凤凰天机图